転職はタイミングが全てと言ってもいいほどタイミングが重要です。
今まで自分が採用された理由を聞くと「○日までに人が欲しかったんだけど、他に応募者がいなかった」と言われたことがありました（笑）
会社とのタイミングや運命のような部分も大きいので、もし以前落ちでダメだった会社もタイミングをずらして再度受けたら即採用なんて話もよく聞きます。
どうしても入りたい会社がある場合は、内部の人と繋がっておいて、情報収集しながらタイミングを見計らうことも大切ですね。
転職エージェントは下記がおすすめです。
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求人の多い時期は2月3月、8月9月
一般的に言われているのは4月入社のために2月3月から求人が増えてきます。
1月はまだお正月ムードと言うこともありまだ求人は少なめです。
同様に8月9月は9月入社のタイミングで増加しますが、4月入社ほど多くはありません。
また、7月12月のボーナス後も求人が増えるとされています。
なぜかと言うとボーナスもらってから会社を辞めたいのが人間の心理だからです。
転職活動はタイミングや運が非常に大切なので、チャンスを逃さないようにしましょう。
周りが動き出す前に転職活動ができるように前もって準備しましょう。
特にWEBデザイナーはポートフォリオが肝なので転職を考えている方はタイミング問わずポートフォリオを磨きましょう。
転職に向いていない時期
3月下旬から4月下旬、8月、12月から1月は転職に向いていない時期です。
3月下旬は採用活動が終わり、良い人材が見つかってしまった時期なので、あまり求人は多くありません。
また4月の上旬は新卒者が入ってくるので、人事もそちらにつきっきりで採用活動は多くありません。
8月は後期である9月に向けて採用活動がありそうですが、お盆や夏休みで役員面接がスムーズに決まらなかったり、何かと動きの遅い時期です。
12月や1月も似たような理由で役員面接がスムーズに決まらなかったり、人事の活動が滞っている時期です。
個人的に感じた転職する時期
個人的に何度か転職活動をしてみて思ったのは、
- 有給休暇の出る時期
- 現在勤めている会社の繁忙期を避ける
以上が大切かなと思います。
有給休暇って結構大きいと思います。
アルバイトであれ派遣社員であれ正社員であれもらえるものです。
きちんと使い切って辞めたいですよね。
現在勤めている会社の繁忙期を避けることは最低限のマナーなのかなと思います。
また、最低でも1か月前（有給休暇消化日を含めない）に辞める旨を伝えることやきちんと引き継ぎをすることも大切です。
Webデザイナーの場合は、辞めた後個人事業主として仕事をいただけたりもするので、最後に上司と連絡先を交換しておいたりして、良い辞め方をしたいものです。
12月頃からポートフォリオを作り始めて1月から転職エージェントに登録・2月から転職活動・4月に入社！
12月頃からポートフォリオを作り始めて1月から転職エージェントに登録・2月から転職活動・4月に入社！
以上が私の思う転職スケジュールです。
ポートフォリオもだらだら作っていたらモチベーション保てません。
12月に作り始めて、年末年始である程度完成。
その後に転職エージェントに登録に行く！
すでに登録していても、新たにいくつか登録して転職エージェントと顔を合わせておきましょう！
昔お世話になった転職エージェントでも可能でしたら顔を合わせて打ち合わせすることをオススメします。
顔を合わせることでより「この求人だったら〇〇さんが良さそう」と顔を思い浮かべてもらいやすくなります。
また、転職エージェントによって持っている求人数も違い、スピード感も違うので1社に絞ってしまうのは非常にもったいないです。
2月から転職活動だと暑くないのでスーツでの移動や面接を1日に何件もこなすと言うのが夏よりもダメージ少なくてすみます。
また、3月退職の人は社内にも多いため流れに乗って辞めやすいと言う心理的なものもあります。
3月は少し高いかもしれませんが、有休消化で旅行に行くのもいいシーズンですね。
